gestionnaire maintenance

03 nov 2020
Tu apprécies tant la gestion d’équipe que les défis industriels ? Bref, entre technique et humain, ton cœur balance ? Rejoins le #clanEloy en tant que Gestionnaire Maintenance !

quelle est ta mission ?

Au sein du département Technique d’Eloy Water, ta double casquette t’amène à mêler technique et gestion d’équipe. Tu es chargé d’assurer la gestion des activités de maintenance des outils de production, mais également d’assurer quotidiennement l’organisation et l’encadrement de l’équipe de techniciens de maintenance.

qu’attend-on de toi ?

Sous ta casquette « Maintenance » :

  • Sur base des besoins de la production et dans le but de diminuer le taux de pannes, tu élabores les opérations de maintenance et les fais évoluer.
  • Tu planifies les opérations de maintenance préventive/corrective et en assures la bonne réalisation dans un souci de prévention et d’amélioration continue.
  • Tu dresses les bilans de maintenance (coûts, délais, …) et identifies les évolutions et solutions d’améliorations techniques (organisation, outil, matériel, …) en assurant, notamment, une veille technique et technologique.
  • Tu supervises la conformité des interventions et du fonctionnement des équipements, matériels et installations.
  • En collaboration avec le magasinier technique, tu sélectionnes les fournisseurs/prestataires et contrôles la réalisation des interventions et des produits.
  • Tu participes activement, sur le terrain, aux activités de maintenance qui le nécessitent.
  • Tu pilotes le suivi de l’utilisation et de l’amélioration de notre solution GMAO.

Sous ta casquette « Gestion d’équipe » :

    • Tu assures une bonne communication et coordination au sein de l’équipe Maintenance.
    • Tu définis et planifies les rôles des collaborateurs en t’assurant de la rentabilité et de l’efficacité de chacun.
    • Tu assures la gestion des plannings, horaires, contrôles de pointages, niveaux salariaux, formations,…
    • Tu t’assures de transmettre à tes collaborateurs les valeurs de l’entreprise.

comment es-tu « câblé » ?

  • Tu disposes d’un diplôme de l’enseignement supérieur à orientation électromécanique ou automation.
  • Tu bénéficies d’une expérience sur le terrain et en gestion d’équipe.
  • Tu es orienté solutions et as l’esprit créatif et ingénieux.
  • Tu sais t’adapter aux différentes situations et gérer le stress avec efficacité.
  • Tes capacités de leadership te permettent la reconnaissance nécessaire dans tes responsabilités hiérarchiques.
  • Tu es flexible en termes d’horaires.
  • Tu pratiques l’anglais au niveau technique/professionnel et es à l’aise avec les outils informatiques.
  • Un cadre de travail convivial au sein d’une entreprise familiale à taille humaine #EloySuperEmployeur
  • Une vision et une mission tournées sur les enjeux sociétaux et environnementaux. Des valeurs humaines.
  • Un salaire attractif basé sur ton expérience, assorti d’avantages extra-légaux
  • Des fêtes, soirées, BBQ, … à gogo !